artikel

De kracht van innovatief leiderschap

Innovatie

Het is aan de leiders van vandaag om perspectief te bieden, richting te geven en waarden en principes te (her)definiëren.

Het creëren van een andere economie, ecologie en maatschappij vraagt om hervorming, herijking van waarden, innovatieve toewijzing van schaarse middelen en andere beslissingen. Dit vraagt om leiderschap dat begaan is met onze gezamenlijke toekomst, een groot besef heeft van de betekenis van duurzaamheid (sociaal, ecologisch en economisch) en met passie innovaties kan leiden van de samenleving, organisaties en daarbij inclusief de dialoog aangaat met alle belanghebbenden. We hebben telkens de kans te creëren wat wij als gewenste toekomst zien.

Als je managers vertelt over duurzaamheid en leiderschap vragen zij vaak: ‘Waarom zou ik eraan beginnen en wat levert het op?’
De belangrijkste vragen voor deze managers zijn:
– Welke risico’s zijn er te onderkennen in het behalen van onze ambities, doelstellingen en onze strategie?
– Hebben we de goede teams en de goede mensen, en doen en kunnen zij wat wij vragen?
– Voelen zij zich verbonden met de strategie, onze waarden en doelstellingen?
– Zijn onze medewerkers trots op ons bedrijf en dragen zij dat uit?

Lees het hele artikel van Kees van Kaam in Management Executive door het hieronder gratis te downloaden.

Reageer op dit artikel

Gerelateerde tags

Lees voordat u gaat reageren de spelregels