Signalen uit de onderstroom
Er zijn veel dingen zichtbaar in het gedrag van teams waaraan je kunt ‘aflezen’ dat er iets in de onderstroom speelt. Waar kun je dan zoal … [Lees meer...]
14 jan 2020
Artikelen over: Teammanagement
3 nov 2017
Teamleider, verbeter het team, begin bij jezelf
De symptomen van een niet naar behoren functionerend team zijn divers. Er kan een tekort aan commitment zijn, of een cultuur heersen van … [Lees meer...]
8 aug 2016
Machtigen presteren slecht in teams
Uit eerder onderzoek wisten we al dat mensen met machtige – hoge – posities vaak te veel zelfvertrouwen hebben, bijdragen van anderen … [Lees meer...]
17 mei 2016
Hoe maak je een ‘high performance team’ ?
Lees de hele blog van Hans van Emmerik. … [Lees meer...]
4 mei 2016
Kijk teamwork af van Google-teams
Google’s People Operations-afdeling (lees: HR) realiseerde zich een tijdje geleden dat er een paradox was: het bedrijf neemt … [Lees meer...]
13 aug 2015
Het geheim van superteams
IQ alleen doesn’t do the job, blijkt. Intelligentie heeft ondersteuning, veiligheid, oprechtheid, onderlinge connecties en vertrouwen nodig … [Lees meer...]
11 jun 2015
Groen licht voor ‘go’, ondanks dat bijna iedereen tegen is
Sinds mensenheugenis nemen we beslissingen in groepen. Als je de kennis die aanwezig is in een groep op de juiste manier bij elkaar optelt, … [Lees meer...]
5 nov 2014
Anoniem tevredenheids-onderzoek
'Ons team heeft in het medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) gemiddeld een 5 gescoord op samenwerking', zegt Eveline. Haar collega's … [Lees meer...]
30 sep 2014
‘Teamleiders zijn de vooruitgeschoven middenvelders als het om sociale innovatie gaat’
Dat is niet terecht, vindt Vincent de Waal, promovendus aan de Universiteit voor Humanistiek. Volgens hem spelen zij juist een belangrijke … [Lees meer...]
23 jul 2014
Wil je geen ‘nee’ horen? Wees dan de grootste krokodil!
'Steven, wil jij er voor zorgen dat deze stukken vandaag nog de deur uitgaan?' 'Nou, dat komt heel slecht uit, Marianne, ik sta net op het … [Lees meer...]