Financial Times lovend over boek Jam Cultures
In Jam Cultures onderzoekt Jitske Kramer een vijftal thema’s om tot meer inclusie te komen. Het boek gaat over diversiteit, cocreatie, het … [Lees meer...]
Inspireert, verbindt en brengt verder
In Jam Cultures onderzoekt Jitske Kramer een vijftal thema’s om tot meer inclusie te komen. Het boek gaat over diversiteit, cocreatie, het … [Lees meer...]
Diversiteit, inclusie, samenwerken, alle stemmen horen in organisaties, het kwam allemaal aan bod tijdens het webinar met Kramer. … [Lees meer...]
Inclusie gaat over wie waaraan mag meedoen, waarover mag meepraten en over wat mag meebeslissen. Over dat mensen zichzelf kunnen zijn én … [Lees meer...]
Leiders kunnen niet meer vanuit hun directiekamers overzicht hebben over alles en het voortdurend beter weten. Daarvoor zijn de vraagstukken … [Lees meer...]
Hoe doen en praten we als mensen met elkaar? In dit boek zoomt Jitske Kramer in op wel en niet meedoen, meepraten en meebeslissen; want in … [Lees meer...]
Normaal is anders. Wow, wat een verschil. Deep Democracy. De Corporate Tribe, Building Tribes. En nu Jam Cultures. Vraag aan Jitske Kramer … [Lees meer...]
De bedoeling De bedoeling is dat je elke stelling een cijfer geeft tussen 1 en 10. Een 1 betekent dat dit absoluut niet van toepassing is. … [Lees meer...]
Het verrijkt én bedreigt. De stabiliteit van een land, stad, buurt of school, organisatie of bedrijf kan op het spel komen te staan… … [Lees meer...]
Wat zijn Jam Cultures eigenlijk? “Het zijn groepen mensen die het aandurven om vanuit de onzekerheid van het niet weten waar ze exact … [Lees meer...]
Je ziet deze stadia van conflict terug aan de keukentafel, op het wereldtoneel en in organisaties. Ik zal een huis-tuin-en-keukenvoorbeeld … [Lees meer...]