Leiderschapslessen uit de natuur (deel 2)
6. Wat je zaait zal je oogsten Bomen maken verschillende gedaanteveranderingen door. Van bijna kaal en dood in de winter tot vol en groen … [Lees meer...]
Inspireert, verbindt en brengt verder
6. Wat je zaait zal je oogsten Bomen maken verschillende gedaanteveranderingen door. Van bijna kaal en dood in de winter tot vol en groen … [Lees meer...]
1. Laat de vrucht leidend zijn Aan de vruchten herkent men de boom. Een boom gebruikt voedsel, water en kooldioxide uit zijn omgeving en … [Lees meer...]
1. Zelfsturing betekent overal hetzelfde Er is niet één standaard zelfsturend team. Autonome teams in productiebedrijven – waarvoor het … [Lees meer...]
Gemiddeld genomen denken leidinggevenden die hebben meegedaan aan mijn trajecten dat mensen ongeveer 40 procent van hun potentieel inzetten … [Lees meer...]
Inspiratie uit de natuur In de natuur heeft het organisme dat de beste verbindingen legt, zich goed aanpast en zichzelf reproduceert de … [Lees meer...]
Drie kenmerken van bevlogenheid Volgens internationaal expert Wilmar Schaufeli draait bevlogenheid om drie dingen: iemand bruist van de … [Lees meer...]
De mechanische benadering In de kern zijn er twee manieren waarop je kunt kijken naar het ontstaan van verandering: de mechanische en de … [Lees meer...]
Praktijkvoorbeeld Een teamleider is onderweg naar een vergadering als hij door een teamlid wordt aangesproken. ‘We hebben een probleem met … [Lees meer...]
Geweldloze communicatie Rosenberg ontwikkelde het model van geweldloze communicatie (NVC: nonviolent communication). Het is een taal van … [Lees meer...]
Van groep naar team Organisaties gaan er vaak vanuit dat als je een groep mensen samenbrengt ze als team zullen presteren. Alleen mensen … [Lees meer...]