Horizontaal organiseren als nieuw paradigma
De eerste voorbeelden zijn er ook. Zo is Google al ter sprake gekomen. Nieuwkomers krijgen in dit bedrijf geen functie- of taakomschrijving … [Lees meer...]
Inspireert, verbindt en brengt verder
De eerste voorbeelden zijn er ook. Zo is Google al ter sprake gekomen. Nieuwkomers krijgen in dit bedrijf geen functie- of taakomschrijving … [Lees meer...]
Twee kenmerken vormen de rode draad in deze definities: gelijk- en ongelijkheid strakke koppeling, onderlinge verbondenheid. Er is … [Lees meer...]
‘Door de snel veranderende wereld veranderen de eisen die aan de organisatie gesteld worden in rap tempo. Denk alleen al aan de effecten van … [Lees meer...]
Het lijkt wel of alles in elkaar begint te grijpen. In januari vond, alweer voor de twaalfde keer, het zogenoemde Wintercamp plaats. Formeel … [Lees meer...]
Op 16 januari jl. ontving Em. prof. dr. ing. T.W. Hardjono de NNK Onderscheiding. Het Nederlands Netwerk voor Kwaliteitsmanagement reikte de … [Lees meer...]
‘Als wethouder ben je niks. De gemeenteraad, het college van B&W en de burgemeester zijn de bestuursorganen van de gemeente.’ Dit … [Lees meer...]
De vierde fase van het INK managementmodel is ‘keten-georiënteerd’. Het is de voorlaatste stap in de richting van wat ik maar blijf noemen … [Lees meer...]
Volgens Wikipedia zijn we al sinds 2006 in oorlog met Iran. Een cyberwar wel te verstaan. Ondanks het feit dat de Iraniërs een gematigde … [Lees meer...]
De verkiezingsuitslag biedt een mooie casus om de paradigma’s over kwaliteit te toetsen. Teun Hardjono en Everard van Kemenade schrijven … [Lees meer...]
Een aanslag op een Kerstmarkt in Berlijn, een moord op de Russische ambassadeur in Turkije, een bloedig verloop van de burgeroorlog in Syrië … [Lees meer...]